Si ricorda alle Aziende Associate che il Decreto Legislativo 81 del 9 aprile 2008 (Testo Unico Sicurezza sul Lavoro) obbliga il datore di lavoro a formare tutti i propri lavoratori (nessuno escluso) in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
Tale formazione prevede un aggiornamento quinquennale, di durata minima di 6 ore per tutti e tre i livelli di rischio (basso, medio, alto), ai sensi del punto 9 dell’Accordo Conferenza Stato-Regioni del 21 dicembre 2011.
Si precisa che, in base a quanto stabilito dall’Accordo Conferenza Stato-Regioni del 7 luglio 2016, rappresentano un credito per la formazione in oggetto i corsi d’aggiornamento destinati alle seguenti figure della sicurezza: RSPP, ASPP, CSP/CSE, RLS, “preposto”, “dirigente”. In modo inverso, il corso d’aggiornamento lavoratori rappresenta un credito per l’aggiornamento preposti.
Pertanto, al fine di agevolare le aziende nel corretto adempimento degli obblighi formativi nei confronti della propria forza lavoro, Apindustria Confimi Cremona, in collaborazione con Api Servizi Cremona Srl Unipersonale (società di servizi dotata di certificazione di qualità ed accreditata dalla Regione Lombardia) organizza il corso.